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 劳动纠纷

公司去年一年都有季度奖。今年也继续发季度奖。我四月提交离职申请

公司去年一年都有季度奖。今年也继续发季度奖。我四月提交离职申请 公司去年一年都有季度奖。今年也继续发季度奖。我四月提交离职申请,公司根据自己下发的规定未发放我今年第一季度的季度奖。公司文件规定,对于已经离职,或者已提交离职申请的员工不发放任何奖金。请问,公司这个规定是否合法,或者说我是否可以要回我第一季度的奖金?请律师朋友解答。谢谢。
问题状态:已过期
提问人:ask201……(重庆)
提问时间:2015-04-16 09:01
已有1位律师回答了该问题
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