可以自己申请工伤认定，再做劳动能力鉴定，然后根据伤残等级要求享受相应的工伤保险待遇。有劳动合同的话，在一年之内向市级人社部门的工伤保险科申请认定工伤，之后在同一部门申请进行劳动能力鉴定，再向单位要求享受工伤待遇，协商不通，提起劳动仲裁。如没有劳动合同，则先要向劳动仲裁委员会要求确认劳动关系，再从申请工伤认定开始进行其他程序。

单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定，再伤残鉴定，然后索赔。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况确定。

超过一个月单位不申请的，伤者本人及其近亲属也可以向劳动局申请工伤认定。

以上答复，如果满意，敬请采纳。

宝鸡李律师解答：工伤鉴定不是单位能够决定，如需律师服务，及时联系。 我的补充： 2015-03-30 15:03

135 7118 0872

可以在事故发生之日起一年内自己申请做工伤鉴定，可以来电祥谈。