不合法

没有合同可以随时辞职，你可以直接以未签订劳动合同为由辞职。

公司关于年前不允许辞职的规定不符合法律规定。

事实劳动关系可以随时解除，何况你已经提前一个月通知，你现在解除事实劳动关系没有问题。公司领导的说法是违法的，你不必理会。相反，公司应当支付你未签合同的双倍工资和补缴社保。