公司不想续签劳动合同，以调岗位为由，劳动者不同意公司是否需要付赔偿金？ 你好，我的劳动合同是2007年8月至2011年2月17日，合同即将到期，公司没有书面通知我不再续签合同，口头告知如果我还想继续留在公司的话，那公司需要换岗位，我现在的职位是办公室文员，说要换到另外一个公司是商业公司的食堂帮忙，工资待遇不变。另外这间公司和我现在的公司都是属于集团公司的分公司，法人和我现在的公司是一个人。像这种情况如果我不同意去的话就只好自己离职了，公司还需要付补偿金吗？