劳动纠纷
企业化管理事业单位内退人员工资应执行什么标准
企业化管理事业单位内退人员工资应执行什么标准 我单位是企业化管理事业单位，工资待遇一直很低，单位以前规定男50周岁，女48周岁可以办理内退，内退工资执行内退时的档案工资，一直到正式退休，请问是否合理？
问题状态：已过期
提问人：张贝儿（陕西－西安）
提问时间：2015-03-10 10:35
提问人：张贝儿（陕西－西安）
提问时间：2015-03-10 10:35
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这个是协商处理，不存在合不合理一说。
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