为什么我今年会没有十三个月工资
如果用人单位在规章制度中明确年终双薪,你可以主张年终奖,如果单位拒绝,你可以收集主要证据后申请劳动仲裁
要是单位是故意行为,可以申请仲裁,以维护自己的合法权益。
您好:若是有相关规定规定你们可以享受13个月工资,那么你可以要求单位支付