发放前提前离职能否要求年终奖
你好,没有的,按照公司的规定进行。。
服务满一年,而且2014年的表现评分都是良好的,无任何差错,可以要求这部分奖金。
按照公司的规定的执行的
您好,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!可以要求其支付这部分奖金的!
既然公司制定对年终奖的发放有明确的规定,应该按照规定处理。
有约定的话,按约定。