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 劳动纠纷

请一天事假扣六天工资,我们每个月有四天假期,如果请假,你的上班天数小于25天

请一天事假扣六天工资,我们每个月有四天假期,如果请假,你的上班天数小于25天 请一天事假扣六天工资,我们每个月有四天假期,如果请假,你的上班天数小于25天,就只算你有2天的公休,那么剩下的都是请假。  我这个月过年放了6天,年前放了1天。等于我这个月上班天数只有21天。明天我要请假一天,公司说要扣我六天的工资。请问是合理的吗?
问题状态:已过期
提问人:ask201……(四川-成都)
提问时间:2015-02-26 18:08
已有1位律师回答了该问题
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