律师您好，我是医院的护士，我们因为规定要参加重庆市市级规范化培训而和医院签订了规培合同 律师您好，我是医院的护士，我们因为规定要参加重庆市市级规范化培训而和医院签订了规培合同，但是医院并没有按照市级规培文件要求给我们同等的工资待遇，这样算不算医院违约？如果我要辞职，是否可以不用按照合同上的规定还要再上一个月的班之后来办理离职？我们交到医院的证件是否可以归还？