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 合同纠纷

关于湖北省随州市单位合同工的晚育产假法律规定

关于湖北省随州市单位合同工的晚育产假法律规定 本人是某单位合同工,24岁结婚,现在25岁,已怀孕9个多月,马上就要生小孩,属于晚婚晚育吧?想咨询随州对晚婚晚育的产假是怎么规定的,晚育产假可以休多少天?期间的工资怎么算?还享有其他什么福利待遇吗?
问题状态:已过期
提问人:jesica(湖北-随州)
提问时间:2011-01-12 21:15
已有1位律师回答了该问题
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