毕丽荣律师 VIP2015-01-25 08:32

这是可以诉讼要求老板负责的

您好，你父亲的情况属于工伤，如果协商解决不成，可以进行工伤认定或进行劳动仲裁进行维权。

应起诉、做伤残鉴定，以鉴定结果为准确定赔偿额。

先做伤残鉴定，以鉴定结果为准确定赔偿额。

搜集证据，协商不成，以雇佣关系，到法院起诉，主张老板承担侵权赔偿责任。

首先，搜集以下材料向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请：（一）工伤认定申请表（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
其次，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

工伤认定，如需帮助来电咨询。

你好，可以做鉴定的

这是可以申请工伤认定的

您好！建议搜集证据诉讼解决，仅供参考。

你好，如果是受雇于个人，可以收集证据起诉要求老板承担赔偿责任