海外研修违约金赔偿问题
如果公司确实出资培训了,那么约定服务期及违约金条款是有效的。但是违约金数额不能超过培训费用,且应逐年递减。公司的要求是不合理的。 详情,建议带协议预约律师当面详细咨询。
既然有专项培训,一般是需要支付违约金的.