请问我应该得到多少的补偿金 具体情况是这样的：
4月初的时候，我被单位的领导口头通知辞退，同时领导说给我一个月的工资作为补偿。我是07年12月入职的，并且在入职的时候，签订了一份3年的劳动合同，但是这份合同上面并没有单位的盖章，请问这份劳动合同是否有效？我现在应该怎么样来计算我应该得到的赔偿金呢？如果这份合同无效，是不是单位应该按照劳动法所说，每月发双倍工资呢？如果这份合同有效，我现在突然被辞退，又应该获得多少补偿金呢？
请各位律师帮帮我