需要结合年龄计算的，如果30岁以内解除劳动关系一次性赔偿，按规定在9万左右。具体情况可以来电话沟通

赔偿项目多 数额较大 各请求法律依据也需要明确。应当委托律师办理

单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定，再伤残鉴定，然后索赔。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金（本人7个月的工资），如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况确定。

需结合你的年龄及休养时间等情况综合计算，一般解除劳动关系进行一次性赔偿的话，在8-9完左右。

要看当地标准

需要根据年龄计算    。