陈晓云律师 VIP2014-12-05 19:14

属于违法辞退，你有权要求继续上班或赔偿金。
赔偿金为2倍的经济补偿，经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。

你好，工厂如此无礼，建议不要妥协，单方面辞退需要支付经济补偿金，如果没有提前一个月通知还需要多支付一个月工资，没有给你购买社保的需要补交社保

可以搜集辞退的证据，去劳动局投诉或者提起劳动仲裁要求赔偿。

若能有公司违法解除的证据，可要求赔偿金。

直接提起仲裁，要求支付赔偿金，工厂无权罚款，该解雇属于违法解除。