毕丽荣律师 VIP2014-12-04 14:14

这是可以先申请仲裁的

您好，如果单位解雇您您可以申请劳动仲裁。

在劳动能力鉴定后，要求依法享受工伤保险待遇，包括一次性医疗补助金、一次性伤残补助金、一次性就业补助金等，根据你的年龄、工资、当地的平均工资、平均寿命等计算。

如你拿到了工伤认定书，可以申请劳动能力障碍等级鉴定的，工伤治疗期间单位不得解除劳动合同的，你可以主张单位违法解除，要求单位支付双倍的经济补偿金，待劳动能力障碍等级鉴定后主张工伤赔偿，工伤赔偿的标准每个地方都不同的，跟你的工资和年龄有很大关系。

三个一次性有计算标准，每个地方不一样

单位解雇你应支付双倍经济补偿金，同时，不影响你享受工伤保险待遇。