此雇佣工该如何承担责任?
1 雇主和他父亲负连带责任,2 构成犯罪,应负责
这个人和他的父亲、雇主承担连带责任。
构成重大责任事故罪。
中国现行《刑法》134条规定,工厂、矿山、林场、建筑企业或者其他企业、事业单位的职工,由于不服管理、违反规章制度,或者强令工人违章冒险作业,因而发生的重大伤亡事故或者造成严重后果的,对直接责任人员,处3年以下有期徒刑或者拘役情节特别恶劣的,处3年以上7年以下有期徒刑。
雇主对受害人承担全部赔偿责任,但对被雇佣人及其父亲享有追偿权。
对于本案件一般属于民事赔偿案件,老人是受雇主所雇请(事后默认也是雇请)从事活动中致人损害的,由雇主承担赔偿责任!
由雇主承担责任。
雇主承担责任后,可向有过错的雇员追偿。
如果纯属意外事故,不需要承担刑事责任。
由雇主承担责任。
雇主承担责任后,可向有过错的雇员追偿
雇佣人承担赔偿责任
应由雇主承担赔偿责任,该雇员的父亲存在重大过错的应承担连带赔偿责任;该雇员的父亲可能涉嫌过失致人死亡罪或交通肇事罪,具体情况还须审查案情。