陈宇律师 VIP2014-10-31 19:48

这还是需要司法鉴定的。

答:最多达到十级，可以存在事实上的劳动关系为由，申请工伤认定。

需要专业机构鉴定。
单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定，再伤残鉴定，然后索赔。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况确定。

你好，建议先申请工伤认定，再做劳动能力等级鉴定，以确定具体的赔偿数额。

要鉴定后才能确定。