劳动纠纷
因为老板恶意欠薪，导致员工跳楼，经抢救已无生命危险，员工和他的家属该如何寻求法律保护？
因为老板恶意欠薪，导致员工跳楼，经抢救已无生命危险，员工和他的家属该如何寻求法律保护？ 因为老板恶意拖欠工资，员工索要未果，因此跳楼，现经抢救已无生命危险，但已构成重伤。员工和他的家属应该如何寻求法律来保护自己的合法权，老板应承担什么责任？
问题状态：已过期
提问人：liwind（湖南－长沙）
提问时间：2014-10-12 08:44
提问人：liwind（湖南－长沙）
提问时间：2014-10-12 08:44
已有6位律师回答了该问题
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这是要承担的
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向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁。
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自己跳楼是自杀行为，老板很难承担法律责任，看能否从道义、情理上承担一些补偿。
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报警，可能构成刑事犯罪。
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可以委托索赔及进行劳动争议仲裁、诉讼。
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你好，可以起诉老板要求支付公司及相关补偿金等等
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