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合同纠纷
公司领导就对我降职降薪扣除我绩效工资。
公司领导就对我降职降薪扣除我绩效工资。 原因是在上班的时候队员和我发生了打架,我是受害者,我让公司领导处理解决,可是处理了几天没有处理好,我就报警。派出所让他们给我赔偿4500元,派出所还出示了调解书,公司领导就对我降职降薪扣除我绩效工资。从一个主任给我降到队员。
我报警了,公司领导就不原因呢,说我不相信他们。就开始对我降职降薪扣我当月的绩效工资。
问题状态:
已过期
提问人:李记鹏(广东-广州)
提问时间:2014-10-10 15:17
已有
3
位律师回答了该问题
毕丽荣律师
VIP
2014-10-10 15:21
这是可以申请仲裁的
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追问:
原因是在上班的时候队员和我发生了打架,四个人队员打我一个,我是受害者,我让公司领导处理解决,可是处理了几天没有处理好,我在医院住了几天,还有医院出示的证明和病列。我就报警。派出所介入调查以后我是受害者,让他们给我赔偿,最后调节他们赔偿我4500元,派出所还出示了调解书,我报警了,公司领导就不原因呢,说我不相信他们。就开始对我降职降薪扣我当月的绩效工资,从我一个主任给我降到队员不是明摆逼我走吗?公司要是炒我的话他要赔钱。所以说公司领导逼我辞职,就开始对我降职降薪扣我当月的绩效工资。
陈晓云律师
2014-10-10 15:50
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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追问:
原因是在上班的时候队员和我发生了打架,四个人队员打我一个,我是受害者,我让公司领导处理解决,可是处理了几天没有处理好,我在医院住了几天,还有医院出示的证明和病列。我就报警。派出所介入调查以后我是受害者,让他们给我赔偿,最后调节他们赔偿我4500元,派出所还出示了调解书,我报警了,公司领导就不原因呢,说我不相信他们。就开始对我降职降薪扣我当月的绩效工资,从我一个主任给我降到队员不是明摆逼我走吗?公司要是炒我的话他要赔钱。所以说公司领导逼我辞职,就开始对我降职降薪扣我当月的绩效工资。
赖贺明律师
2014-10-10 16:57
可以提起劳动仲裁,解除劳动合同,要求赔偿
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追问:
原因是在上班的时候队员和我发生了打架,四个人队员打我一个,我是受害者,我让公司领导处理解决,可是处理了几天没有处理好,我在医院住了几天,还有医院出示的证明和病列。我就报警。派出所介入调查以后我是受害者,让他们给我赔偿,最后调节他们赔偿我4500元,派出所还出示了调解书,我报警了,公司领导就不原因呢,说我不相信他们。就开始对我降职降薪扣我当月的绩效工资,从我一个主任给我降到队员不是明摆逼我走吗?公司要是炒我的话他要赔钱。所以说公司领导逼我辞职,就开始对我降职降薪扣我当月的绩效工资。
回答:
协商不成那就提起劳动仲裁解决。
追问:
我已经仲裁呢,马上开厅啊?
回答:
那就开庭吧。
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