公司降单价没有提前告知员工是否合法？ 公司降单价没有提前告知员工是否合法？比如：我们七月的单价是3毛钱每件！工资也这是这样发的！八月九月我们做了两万多件产品，到十月一日发八月份工资的时候我们才发现我们的单价从3毛降到了1毛！   开始怎么问经理他都说他不知道！不清楚！过了几天问，他又说：产品做2千至5千是一个价格（3毛）做5千以上是另外一个价格！（1毛）这个方案是早就定好的！但从来没有人告诉过我们！我们也是完全不知情！  我觉得他这是他找的借口！公司这样做合法吗？我该怎么做？