公司说我上班看电影，将我炒了，我可以要求赔偿吗？ 1、我在一家公司上班三年了，最近公司事比较少，很多职员闲时都看电影和玩游戏。现公司说我上班看电影，将我炒了，我可以要求赔偿吗？
2、另外我是月薪员工，进公司是签订的是份假的劳动合同，是按东莞最低劳动工资标准签的，但实际工作内容，工资，工作时间都和劳动合同不同。我们厂要求我们一星期上6天班，没加班费，我可以要求补偿加班费吗？
3、公司发工资时不给工资条，我可以拿什么来证明我每月的工资数？难道只能按劳动法的最低标准吗？有无别的办法？