劳动纠纷
请问这样的情况去申请了劳动仲裁 我到底能得到什么补偿？
请问这样的情况去申请了劳动仲裁 我到底能得到什么补偿？ 本在在一家私人公司工作了快6个月 没有签定劳动合同 现突然遭到公司方面的口头辞退 理由居然只是我住址远！ 我已经做了离职手续 拿到证明。也已经去劳动仲裁那边申请了 1.半个月补偿 2.未30天提前通知的1个月补偿 3.未签订劳动合同的双倍工资 请问下律师这几项到底有几个可以落实呢？
问题状态：已过期
提问人：kewe12（福建－福州）
提问时间：2014-09-02 16:15
提问人：kewe12（福建－福州）
提问时间：2014-09-02 16:15
已有3位律师回答了该问题
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可以提起劳动仲裁，要求半个月的经济补偿金和双倍工资
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可以提起劳动仲裁，要求半个月的经济补偿金和双倍工资
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你已经做了离职手续的话，这证明一般是协商一致的结果，经济补偿这个无法得到支持
你可以主张未签订书面劳动合同的双倍工资
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