教师辞职问题 律师，您好！我是一名今年刚毕业的硕士研究生，于今年4月和丰城中学东校区签订就业三方协议，丰城未组织体检，今年8月18号报到培训，学校也未收取我的报到证和党组织关系转移证明等材料，档案寄到丰城市人才交流中心，学校要求我们30号开新教师大会，9月1号开学，未说明什么时候签订合同，就业协议上要求服务年限5年，违约金5千，学校口头承诺试用期3个月，现在我遇到的问题是我男朋友考上南昌公务员，我明年一定要考南昌的教师编制，而我三个月后一旦入编，按照江西教师统考规定，在职在编人员须满五年之后且单位同意报考才能报名，我应该怎么办？不与学校签订劳动合同是否不影响我明年考编？或者我在试用期辞职，是否交违约金？学校不同意不放人我应该怎么办？档案被放在人才中心是否会被教育局扣押不放？或者我现在辞职应该怎么办，要交违约金吗？因为我现在辞职没有后路，所以如果不影响我考编，我想在这里先呆一会学习一下