我很急，希望能尽快得到回复 我妹单位想给她转成正式员工，到医院查体，查出我妹心脏过缓（传导阻滞），不给她转正式员工了，然后让我妹回家休息，我妹在这个单位工作三年多了。我想问下转成正式员工是不可能了，可是她与她单位的合同是到明年低才到期的，让她回家休息期间，单位是不是应给她交保险，给我妹最低的生活保障工资。一定应该有什么说法？