劳动纠纷
公司可以任意调动员工的岗位及降低工资吗
公司可以任意调动员工的岗位及降低工资吗 我是一名工作了二十四年的国企员工，公司在我不知情的情况下调我去当驾驶员兼售后服务人员，本人有驾驶证，但从未有驾驶的经验。我原先的工资是3600元，现在只有2200元，但我已在售后服务去了，我没有服从工作安排，我该怎么办
问题状态：已过期
提问人：tangyi……（重庆）
提问时间：2014-08-21 15:06
提问人：tangyi……（重庆）
提问时间：2014-08-21 15:06
已有5位律师回答了该问题
-
你好，你可以去劳动局申请劳动仲裁
-
可以申请劳动仲裁解决。单位无权单方变更岗位和工资，这是对劳动合同的变更，需与员工协商一致。
-
调岗需要有很多情形和条件来判断的，是否合理所需要的支撑依据也需要很充足。
-
要变更劳动者的岗位和薪资，需要劳资双方解决，如果没有协商一致，是不可以单方变更的，你可以申请劳动仲裁解决这一争议
-
可以申请劳动仲裁维权的。建议电话咨询周炜律师或者到周炜律师办公室咨询。
追问：我有胜诉的机会回答：具体需要看证据的。建议电话咨询周炜律师或者到周炜律师办公室咨询。
咨询专业律师
相关咨询
- 公司调动我的岗位，工资降低，我可以拒绝吗 6个回复
- 公司可以随便降低员工的岗位工资吗？ 8个回复
- 公司随意调动员工岗位并降低工资合法吗 5个回复
- 公司随意调动员工岗位和降低工资，请问，合法吗？ 1个回复
- 因公司效益降低，公司是否可以随意降低员工工资？员工已经上班9年合同属于技术员拿月薪 6个回复
- 公司变相降低工资和调动我岗位怎么办 4个回复
- 公司调动我的工作岗位，工资降低为1200，没签合同，我该从哪些角度仲裁 4个回复
- 公司是否有权在岗位调动的同事降低工资待遇 1个回复
