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合同纠纷
打算辞职,本月刚购买五险,老板说要补签劳动合同
打算辞职,本月刚购买五险,老板说要补签劳动合同 8月1号老板给劳动合同我签,因为那个时候已经有辞职念头,所以合同没签,8.18跟老板正式说明30天后离职,老板叫补签劳动合同,说按规定五险是要签字才能购买,所以要签。老板如果不发提成和工资,合同签和不签有什么区别吗?哪个对我有利?合同期限为三年,签的话还能离职吗?需要负什么责任吗?
问题状态:
已过期
提问人:158781……(广西-南宁)
提问时间:2014-08-20 12:18
已有
1
位律师回答了该问题
110网律师
2014-08-20 12:29
签合同更有利于保障你的权利,签合同后仍然可以离职,一般不需要付责任。
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