可找劳动监察投诉。

按照你说的情况，公司是需要赔偿的，赔偿内容包括：未签订劳动合同，需要双倍给付工资；违法解除劳动合同，需要双倍支付赔偿金；拖欠工资，需要支付拖欠的工资及赔偿金；建议提起劳动仲裁维护合法权益。

你好，需结合解雇原因，若离开公司了，应一次性支付。

可以到劳动局投诉或申请劳动仲裁要求支付未签订劳动合同的双倍工资和违法解除合同的赔偿金

可以要求公司赔偿3个月的工资。