支付补偿，该条款方有

你好,竞业限制和保密条款是两回事.竞业限制需要支付你相关补偿,但是保密协议没有必然的义务,关于竞业限制没有支付补偿金,如果条款约定具体明确,目前在上海司法处理还是有效的.单位要补偿你费用,你不得违反,但是保密协议不能限制你到同行业去上班,所以你不需要按照约定支付违约金. 

1、不算；
2、违反竞业限制和保密义务，都要承担违约责任，但是二者非同一概念。
建议预约律师当面咨询。

1、未支付竞业限制补偿不影响竞业限制条款的效力，你可以请求公司支付。
2、若现公司与原公司存在同业竞争关系，构成违反竞业限制的可能性较大。
3、违反保密协议，公司无法依劳动合同主张违约（不符合劳动合同法规定的违约金情形），但公司可以主张侵权损害赔偿责任。

属于，有法律效力，可以索要经济补偿金，可以追究违约金，违反竟业禁止或者保密协议均可以主张违约金，两者不是一回事情。