劳动纠纷
未与公司签订劳动合同，公司不让辞职我该怎么办？
未与公司签订劳动合同，公司不让辞职我该怎么办？ 我2013年12月份来到公司，未与公司签订劳动合同。感觉做这份工作事情有些杂乱，分工不合理，跟老总提出辞职，老总勉强答应，说要找到交接的人才能走，故意抬高门槛，让应聘者无法来公司应聘，因此我无法离开公司，请问我应该怎么做？
问题状态：已过期
提问人：jiangn……（山东－烟台）
提问时间：2014-07-28 13:56
提问人：jiangn……（山东－烟台）
提问时间：2014-07-28 13:56
已有3位律师回答了该问题
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你好，你只要递交辞职报告就可以啦。
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未与你签订劳动合同，你可以去劳动局申请劳动仲裁，要求支付双倍工资
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提前一个月书面提出辞职，并保留辞职的证据，比如邮寄送达的存根等，就可以走了。
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