合同到期后续签的问题
1、应提前30天通知。2、可以。3、要求单位办理保险。4、不可以。
可以依法主张相应的补偿。
可以随时辞职,公司应当支付加班费并购买社保;之前没有签订合同不能得到补偿。
应该补买社保,按规定给加班费.
1、由于是事实劳动关系,你可以辞职。2、可以。3、你可以要求单位补交保险费用。4、可以要求双倍工资,而且在你合同到期后一个月开始你还可以要求双倍工资。