我是劳务派遣女工在同1家大公司工作满十年现41岁无过错被裁员因为公司规定工龄满8年以上1刀切
可获违法解除劳动关系赔偿金,如果未签订劳动合同可获双倍工资差额补偿。
那要看劳务派谴公司与你还签不签合同,你的劳动关系是派遣公司不是你现在工作的单位。