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您好，我是1名在今年4月份离校的学生。离校后我便找了1份收银的工作
您好，我是1名在今年4月份离校的学生。离校后我便找了1份收银的工作 您好，我是1名在今年4月份离校的学生。离校后我便找了1份收银的工作。但是9月份我就要开学，我这种算暑假工吗？公司说我是暑假工将我辞退合理吗？而且，当初应聘的时候他们已经知道我9月份要开学。他们这种做法合理吗？我的工资应该怎么算？
问题状态：已过期
提问人：短信用户（重庆）
提问时间：2014-07-02 10:18
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提问时间：2014-07-02 10:18
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理论上不是劳动关系，只是勤工俭学。
还是按照劳务纠纷处理。 -
工资按约定，但不得低于当地最低工资标准。
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