劳动纠纷
精神的劳动能力鉴定
精神的劳动能力鉴定 我女儿患精神病医疗期满。合同期未到，我们接到解除劳动合同通知书进行了两次经济补偿，医疗补偿，协商。经济补偿同意给，医疗补助不给，协商不成。单位突然提出让我大孩子做劳动能力鉴定。我认为我女儿患的精神病是重性精神病，本身就丧失了劳动能力
问题状态：已过期
提问人：zhangy……（北京）
提问时间：2014-06-26 08:33
提问人：zhangy……（北京）
提问时间：2014-06-26 08:33
已有13位律师回答了该问题
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需要鉴定
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需要鉴定。
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你好，如果你主张你的子女有精神疾病，是需要做鉴定的，如果用人单位提出，应当配合。
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可以先去鉴定后，凭着鉴定书再和单位协商补助的事情，这样对你们才有利。
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你好，请描述你要咨询的法律问题。
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需要鉴定的
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这种情况需要鉴定
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你好，这种情况需鉴定
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需要鉴定
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你好，可以要求每工作一年补偿一个月的工资，如精神病不是因工作造成的，单位不需要承担责任。
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鉴定对你们来说是有好处的。
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你好，如果你要求单位承担相应的医疗费用的话，那么你需要申请工伤鉴定，鉴定为工伤，你才可以要求相应医疗费用。
追问：我说的医疗补助，236号文件所述 -
需要进行鉴定
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