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劳动纠纷
离职和工资问题
离职和工资问题 我过了试用期2个月签了劳动合同书,第三个月问人事转正工资,她说转正后2600(面试的时候说3000)。5月2日转正,我在5月14日提出离职,5月30日我就离职了,但发工资的时候只发了试用期工资,请问合法吗?
问题状态:
已过期
提问人:taotao……(江苏-无锡)
提问时间:2014-06-26 00:11
已有
2
位律师回答了该问题
毕丽荣律师
VIP
2014-06-26 07:09
这是可以申请仲裁的
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秦宇律师
2014-06-26 08:06
根据约定,要求补齐
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