公司推迟买社保的做法是否合理？ 我于2013年9月入职，在1月的时候已经口头转正了，3月份才给我签合同（合同上写的日期日期是我入职时候的日期），签合同的时候我问财务有没有帮我买社保，他说你没说要不要买社保，默认就不买了，我就说我1月底就跟主管说买社保的，财务说不知道这回事，那我就跟他说叫他四月开始帮我买社保，但是到了4月份发工资的时候，我又问他是否买社保了，他说还没买，说买早一个月买迟一个月都是一样的，就说5月再帮我买，请问公司这样的做法是否合理？