合同纠纷
签了就业协议和劳动合同，但是不想干了，公司要求我退还就业协议
签了就业协议和劳动合同，但是不想干了，公司要求我退还就业协议 我签了劳动合同和三方协议，但是现在不想干了，没签几天合同，是正式员工。想尽早离开公司，我的档案之类的也不在公司。我是应届毕业生，档案还在学校。现在我跟他们说了想辞职，他们说可以，但是要我把三方协议退给他们。我现在该怎么办？把三方协议退给他们，他们会不会又耍其他花招，感觉公司的蛮狡猾的。有其他办法吗？
问题状态：已过期
提问人：candy1……（湖北－武汉）
提问时间：2014-05-09 15:06
提问人：candy1……（湖北－武汉）
提问时间：2014-05-09 15:06
已有4位律师回答了该问题
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可以申请劳动仲裁。
追问：我的劳动合同在公司手里，我没有。当时签的时候也没注意违约赔偿的条款。现在也不知道我是不是需要赔偿，赔偿多少，怎么办呢。还有我的工牌，入职协议书都在公司 -
协议是各执一份的，你的无需退还他们，即使退给他们也无大碍。
追问：就业协议共4张，都在我手里，也还没给学校盖章。公司让我把这四张都还给他。可是我咨询了下老师，他说我现在签了劳动合同，劳动合同也在公司手里，现在不要把就业协议给公司。然后公司后续肯定还会找我麻烦。我也问了公司，可不可以给我离职证书，他说不行，理由是这个是需要提前1个月申请的，我总共才在公司干了1个星期。他说你不给我们的话只好走法律程序了，我该怎么办呢 -
你好，建议与公司协商解决
追问：我工作才一个星期。但是公司让我把就业协议给他们，我就希望他们给我开一个离职函，公司不愿意。说是我不把就业协议给他们，他们只好走法律途径了。我现在手里没有劳动合同，合同在他们手里。我该怎么办呢回答：那你就退还协议。追问：退还就业协议对他们有好处吗？我退还了，如果公司还是走法律途径怎么办？我的就业协议签了1年，实习期3个月，这个是符合规定的吗？但是现在我签了劳动合同，就业协议还具备法律效应吗？ -
提前一个月提出书面辞职申请，然后解除合同即可。
追问：我是昨天签的合同，今天我实在是后悔了，就提出离职了。所以算是违约，劳动合同也不在我手里，我该怎么办呢回答：再坚持一个月就可以离职了，没有违约之说。
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