陈晓云律师 VIP2014-04-17 15:04

有双倍工资，经济补偿。
社保，要求补交，不能补交的，要求赔偿。

 谭海波律师 VIP2014-04-17 15:10

以没有买社保为由申请离职，另可以要求公司支付未签书面劳动合同双倍工资赔偿，请注意收集存在劳动关系、工资数额等相关证据

 毕丽荣律师 VIP2014-04-17 15:12

这是可以要求支付双倍工资的

你好，你可以要求公司支付因未签订劳动合同的双倍工资和补缴社保。

你可以主张未签订劳动合同的二倍工资差额，从入职满一个月开始计算。以及以未缴纳社保为由要求单位支付解除劳动关系的经济补偿金，补交社保。

可以要求补缴社保并支付未签订劳动合同期间的工资。

可以要求公司支付因未签订劳动合同的双倍工资和补缴社保

你好，可以直接去申请劳动仲裁，依法维权。。
请采纳。