没有什么不妥啊，先协商一下，如果觉得不合适可以劳动仲裁。

可以要求支付经济补偿金

可以申请劳动仲裁。

可以要求的

公司属于违法解除劳动合同，可以要求公司支付双倍赔偿金，即根据工作年限一年按二个月工资的标准支付赔偿金。 我的补充： 2014-04-03 21:00

如需要委托律师可以电话联系13728621891

你好，你这种可以获得经济补偿金。具体标准，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 ，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。单位不肯赔偿就申请劳动仲裁维权！

没有什么问题的，会不会要你收到才知道啊。

可以先和公司谈谈。