失业保险及劳动补偿 您好!我2001年到2005年曾在大连工作，当时单位给交了失业保险，但我当时户口在外地，所以05年离职的时候未申请失业待遇。
2008年我户口调到大连，2010年2月与大连一家公司签了3年的劳动合同(试用期三个月)，当时让我干统计员，合同工资定的是1800元。但工作一个月后就让我干生产部副 部长，工资定为3500元，但没再修改合同。单位2月-10月期间正常给我交纳了失业保险，10月单位突然间提出要与我解除合同，原因是认为我不胜任目前的工作。另外，从我入职开始周六从未休息过。单位告诉我与我签的是综合工时制，所以也没付给我任何加班费。十一也只休息了1号2号两天，现在单位要与我解除合同，我可以申请失业保险待遇吗？另外面对单位的单方面违约我可以要求什么样的补偿？
谢谢!