工伤认定
这种情况属于工伤
属于工伤 单位应该赔偿的
是工伤
根据法律规定,上下办途中员工发生机动车事故的,视同工伤。
因此,该职工可以享受工伤待遇。例外情形除外;
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1、属于工伤,可以享受工伤待遇;
2、如果依法为其缴纳社会保险的,可以向社保理赔,如果没有则协商解决。
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1、上下班途中受机动车事故伤害的,应当认定为工伤。
2、单位参加工伤保险的,申请认定工伤后,由工伤保险基金支付;未参加的,由单位自行支付。
属于工伤,有关工伤待遇的费用,由社保承担。如需法律帮助,可与我联系。
属于工伤 单位应该赔偿的