劳动纠纷
关于经济补偿金的问题（5）
关于经济补偿金的问题（5） 请问经济补偿金是按试用期开始计算，还是按转正后的时间计算年限？
问题状态：已解决
提问人：terry_……（北京）
提问时间：2010-10-22 09:00
提问人：terry_……（北京）
提问时间：2010-10-22 09:00
-
试用期也包含在劳动合同履行期内，应计入经济补偿金的计算年限。
已有9位律师回答了该问题
-
所有工作时间。
-
按试用期开始计算
-
全部时间
-
从第一天试用期开始就应当计算在内
-
试用期开始计算
-
从用工之日起计算，所以包括试用期。
-
劳动合同约定时间
-
离职后前一年的平均工资。
咨询专业律师
相关咨询
- 关于企业单方面解除劳动合同，劳动者经济补偿金的问题 1个回复
- 关于经济补偿金的问题 10个回复
- 公司中途想解除劳动合同关于经济补偿金的问题？ 7个回复
- 关于劳动合同经济补偿金的问题 1个回复
- 关于经济补偿金和赔偿金的问题 1个回复
- 关于经济补偿金的问题~ 2个回复
- 关于新劳动法经济补偿金或者赔偿的问题 3个回复
- 关于终于劳动合同的经济补偿金和加班费的问题 4个回复
