2014年浙江宁波的待岗职工,每月生活补助917,扣掉保险700左右是否合理??
你好,不合理的,劳动仲裁时效为1年,自知道或应当知道侵权行为发生之日起计算.建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地或劳动关系实际履行地的劳动仲裁委员会申请。
你可以解除劳动关系的。
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