建议申请劳动仲裁维权

你好,领导不可以殴打员工的,可以要求给予补偿,如是辞退,可以要求经济补偿金,协商不成,申请劳动仲裁维权.

需要根据你的辞职原因确定单位是否应向你支付补偿.建议电话或者当面咨询律师.

您好，如造成侵权损害，可以要求损害赔偿。如用人单位存在过错，没有按照合同约定履行，或者没有签订劳动合同，没有缴纳保险，可以要求经济补偿金，如上述都不存在问题，自动离职不能主张经济补偿金

你好，可以要求用人单位支付经济赔偿。
到用人单位所在地劳动部门申请仲裁即可。