请问，公司未与员工签订劳动合同，员工出事身亡且付主要责任，公

合同纠纷

请问，公司未与员工签订劳动合同，员工出事身亡且付主要责任，公请问，公司未与员工签订劳动合同，员工出事身亡且付主要责任，公司应该怎样赔偿？是不是按基本工资的两倍乘工作时间？谢谢

问题状态：已过期
提问人：短信用户（山东－青岛）
提问时间：2014-01-27 16:36

已有5位律师回答了该问题

毕丽荣律师 VIP2014-01-27 16:37

已答过的

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110网律师2014-01-27 19:53

这要看什么事故引起的

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武传清律师2014-01-27 20:15

什么原因身亡？请致电咨询

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110网律师2014-01-28 18:04

上下班中，如果本人主要责任，不属于工伤，如果是工作中外出办事，应该认定为工伤，单位可能会承担相应的工伤赔偿责任。

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110网律师2014-01-28 21:26

未签合同应支付工作期间的双倍工资，死亡应按工亡待遇赔偿。详情可浏览我的网易博客：青岛律师交通事故、劳动工伤赔偿服务网,如需帮助可面谈

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