视为未与你们签订劳动合同，要要求他赔偿未签订劳动合同双倍工资，有买社保吗？

属于违法辞退，你有权要求继续上班或赔偿金。赔偿金为2倍的经济补偿，经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。

你好，是可以视为没有与你们签订劳动合同的，你可以要求支付你双倍工资的，对于协商不成是可以申请劳动仲裁维权。

你好，未签劳动合同你可以要求支付双倍工资，单位违法解除劳动合同你可以要求支付经济补偿金。

你好，可以要求双倍工资和经济补偿金，协商不成可以申请劳动仲裁。

可以申请进行仲裁.