民事
公司员工用假收据私自收取对方公司款项，我们公司有赔偿义务吗
公司员工用假收据私自收取对方公司款项，我们公司有赔偿义务吗 我们公司和对方公司签了一份合作协议，在协议期间，签订协议的员工在没有任何公司授权的情况下，私自收取对方公司30万元，并向对方提供盖有假章的公司收据，这笔钱直接进入该员工的私卡。现在对方公司申请诉前保全，将我们公司的公帐冻结。
请我问们改如何解除冻结，我们公司是否有赔偿对方公司的义务
请我问们改如何解除冻结，我们公司是否有赔偿对方公司的义务
问题状态：已过期
提问人：chenji……（四川－成都）
提问时间：2013-12-24 09:33
提问人：chenji……（四川－成都）
提问时间：2013-12-24 09:33
已有9位律师回答了该问题
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有赔偿义务
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您好，如果构成表见代理的，公司应承担赔偿责任。建议报警。
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你好，要看具体情况，构成表见代理的话，你们公司需要承担责任，可以向该员工追偿，需要帮助可以直接来电。
追问：如果签订这个合同的人不是我们公司的员工，而是由我们的一个业务部门带来的一个自称是航空公司的人员，能够拿到航空公司的包机机位，让我们先与航空公司签订合同，再与相对人签订合同，将机票售与相对人，他从中抽取佣金。合同注明，在甲方（我公司）收到乙方（相对人）保证金30万后，合同生效。但事实上，我公司从未收到该款项，而后经多方证实，该人员长期以此方式骗取保证金，已构成诈骗。回答：可以报警处理。 -
属于表见代理行为，公司应当承担责任的
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你好，构成表见代理，是有效的，公司可以向该员工追偿。
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需要视具体的情况而定，看是否构成表见代理，如果公司承担赔偿责任，是可以向该员工追偿的。
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你们公司是要承担责任的，你们赔偿后，向员工追偿，该员工还应构成刑事责任。
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你好，构成表见代理，公司需要承担责任，之后可以向该员工追偿
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您好。该员工表见代理，合同有效。
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