你可以直接走人，也可以向劳动仲裁会提出解除劳动关系申请，你如果想在公司干应去劳动检察大队进行举报，要求签订劳动合同

建议向单位所在地的劳动监察大队投诉

是可以申请劳动仲裁的!

由于没有签订劳动合同，也已经过了试用期，可以随时走人，因为单位没有跟你签劳动合同你可以要求对方支付双倍工资

有双倍工资，社保，随时辞职有经济补偿。