劳动纠纷
无固定期限合同被终止,公司该如何赔偿
无固定期限合同被终止,公司该如何赔偿 我是2007年进入该公司,合同是一年的劳务合同,08年12月25号----13年12月25号公司和我签订两次三年的合同,在上月公司再次和我签订了无固定期限合同,现在公司以效益不好,发展不理想为由,想辞退我(目前是劝退),请问我要求赔偿的额度是多少呢,是以08年开始计算吗?另外,如果公司单方面要求解除合同,我的赔偿怎么计算呢?谢谢! 公司的人事部通知我,补偿金要从这次开始计算,之前的不能算,因为之前的合同有一年和两次三年的,公司已经履行了合同,所以不能计算。如果公司是和我协商解除合同,我能够要求的赔偿的最大额度是多少、
问题状态:已过期
提问人:123QGX……(江苏)
提问时间:2013-12-20 21:55