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调解谈判
员工自动离职,是否应付工资?
员工自动离职,是否应付工资? 员工因有事请假,过了约定的请假时间很长都还是说回不来上班,让公司这边当作自动离职,公司这边是否应支付工资,如果应支付,应按什么标准来支付?
问题状态:
已过期
提问人:Wendy0……(广东-广州)
提问时间:2013-12-10 21:28
已有
3
位律师回答了该问题
刘振海律师
2013-12-10 22:39
可以暂不支付
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110网律师
2013-12-11 10:52
先保留好其违反公司未定的 没上班的相关证据。
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黄立波律师
2013-12-11 11:11
需要支付其工作期间的工资
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